陕西咸阳40名"被裁"医护人员后续，接受调查组谈话，目前通知回医院上班，怎么评价？

不要让医护人员一线流汗，回家再流泪，不管所谓的裁员是否正常，这个事件凸显出咸阳妇幼保健院在管理方面智商太低的一面！
即使按照咸阳妇幼保健院的官方回应说的，是因为业务萎缩，重

陕西咸阳40名\"被裁\"医护人员后续，接受调查组谈话，目前通知回医院上班。

最近我也一直在关注此事，没想到这么快有了回复。

陕西咸阳40名\"被裁\"医护人员后续，接受调查组谈话，目前通知回医院上班

5月3日上午，多名被裁医护人员陆续接到咸阳市卫健委人事科工作人员电话通知，让他们到咸阳市妇幼保健院接受调查组谈话。一名医护称，谈话后，医院人事科通知他们回去上班。此前，40多名医护人员被医院以“人才优化”的名义裁掉。大家仍然很担忧，犹豫要不要回去上班，“把我们优化掉了，现在又让我们回去，这两者太矛盾了。

我们再来简单回顾一下这件事的来龙去脉。

事件回顾

就在五一劳动节前夕，陕西咸阳市妇幼保健院40余名没有编制的医护人员（大多数是护士）突然被裁，收到了医院给她们的《辞职申请书》，且要求承认“自愿辞职”。

咸阳市妇幼保健院通过一次考试，美其名曰：“人才优化”。实行末位淘汰，一次性裁掉40多人，其中有26名护士，被裁掉的医护人员中大多数曾工作在抗疫一线，有的护士还在休产假或正处哺乳期。如今，自己不仅没有领到抗疫补助，反而被突然裁掉，被裁护士表示“十分寒心”。

被裁医护人员到咸阳市政府、咸阳市纪委反映情况，都没有得到解决。5月1日晚，咸阳市卫健委宣布介入调查咸阳市妇幼保健院“医护人员被裁”事件。消息称，责成咸阳市妇幼保健院暂停正在实施的人员调整工作，并组建工作专班就此事进行调查，调查结果将及时向社会公布。

截至目前，咸阳市卫建委仍未发布官方调查结果。但是多名被裁医护人员陆续接到咸阳市卫健委人事科工作人员电话通知，让他们到咸阳市妇幼保健院接受调查组谈话。一名医护称，谈话后，医院人事科通知他们回去上班。同时也表示，大家仍然很担忧，犹豫要不要回医院上班，“把我们优化掉了，现在又让我们回去，这两者太矛盾了。”

之前咸阳妇幼保健院曾就此事发表声明

之前事件一曝光引起网友的强烈反响，咸阳妇幼保健院随即就此事发表了声明，声明如下。这里我就不得不吐槽一下这声明了。

本来涉事医院据实回应即可。然而，咸阳妇幼保健院的回应却上升到“国际高度”。比如，回应强调媒体的“不实报道与转载严重侵犯了我院的声誉”。但是，媒体的相关报道到底存在哪些“不实”，声明并未给出详细解释。而在回应的最后，院方还进一步将此事与“敌对势力”挂钩，这种诉诸“阴谋论”的做法，不是在给自己“招黑”吗？怎么让人读着有种欲盖弥彰的感觉？

首先，本来这次咸阳妇幼保健院的“人员优化”动作，就已经很多槽点和疑点。比如，根据爆料，被裁人员的名单中，还有护士处于哺乳期。而辞退孕期、产期、哺乳期内的女职工，有着非常高的法律适用门槛，涉事医院的做法是否真的完全合法合规？

其次，采用这种“末位淘汰制”考试优化人员，考试无第三方公证，是否合规合法？如果“人员优化”方案的确合规合法，为何院方最终还要求被“优化”的医护人员签订“自愿辞职申请书”，并保证不以任何理由向医院主张权利？

最后，此事之所以引发如此大的关注，离不开抗疫的大背景。包括抗疫医护人员在内的数十人就被“优化”，其合理性难免引发质疑。更何况，这些被裁的医护自曝连抗疫补助都没领到就已被裁。

而医院对于此次的危机公关显然不能让人信服。此事的调查，也应顺便彻查抗疫医护人员的待遇落实问题。

咸阳卫健委的做法不得不点赞

这里，不得不给咸阳卫健委一个大大的赞。在这么短的时间内让事件有所进展，虽然还没有正式向社会公布处理结果，但是这种及时与积极的态度，让护士们的心在伤透之后又温暖起来，这可能是今年护士节给他们最好的礼物。

5月12就是护士节了，今年的护士节注定格外引人注目，因为疫情的原因，全国许许多多护士都在抗疫的战争中贡献了自己的力量，甚至是生命。不能让英雄流汗又流泪。医院，是人间和地狱的交界处，请保护好那些镇守在这里的白衣天使。希望相关部门一定要为被辞退的医护人员讨回公道。我相信这次卫健委一定会给社会一个满意的答复。

写在最后

很高兴看到这件事这么快有进展，我们一起等待卫健委最后的调查结果，但是，虫虫在这里也有话说。

这次大疫大灾，奉献最多、牺牲最大的，是医生和护士。比起医术高超的医学专家，医护人员中人数最多的护士，则默默无闻得多。她们就像阳光和空气，平时人们不会注意到她们的存在，一旦生命受到威胁，就像离不开阳光和空气。才知道不能没有护士。

5.12就是护士节，希望所有的医护人员，懂得用法律武器维护自身利益、向这种行为大胆的说“NO”。祝福你们！