青岛一教师因同性恋身份被“变相解雇” ，园方称该老师系自动辞职，你怎么看？

支持明老师维护自己的合法权益，坚决反对校方开除该教师的决定！
近日，从事教师工作近10年的31岁的山东教师明某，因同性恋身份在家长前曝光，被校方开除。9月19日，明老师向青岛劳动人

支持明老师维护自己的合法权益，坚决反对校方开除该教师的决定！

近日，从事教师工作近10年的31岁的山东教师明某，因同性恋身份在家长前曝光，被校方开除。9月19日，明老师向青岛劳动人事争议仲裁庭递交申请书时，在庭外手举标牌，上写：“我教导孩子要诚实，所以我无法说谎。我是同性恋。”

《中华人民共和国教师法》第三十七条：“教师有下列情形之一的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘：（一）故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的；（二）体罚学生，经教育不改的；（三）品行不良、侮辱学生，影响恶劣的。教师有前款第（二）项、第（三）项所列情形之一，情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任。”根据以上规定，该教师无任何过错，且合同不到期，能完成学校的工作，是不能解聘的。

请问，明老师的行为究竟符合上述哪一条，哪一款？

目前，我国现有婚姻法尚不支持同性恋结婚，但并没有明确反对同性恋。“法无授权不可为”，该学校怎能这么任性，谁给了你随意开除教师的权利！

不知道明老师是在何种情况下承认自己是同性恋的。不知道明老师有没有想过，鉴于国情，他的这种做法肯定要受到舆论的巨大压力。

我甚至猜想，他原来所在的学校也应该是在受到来自社会的压力后，对明老师采取了这种不智的行为，并不是故意主动要跟明老师过不去。

关于明老师所说的“我教导孩子要诚实，所以我无法说谎”，我再说道几句。

季羡林先生有过一个言论：“要说真话，不讲假话。真话不全说，假话全不说。”

其中的“真话不全说”，颇考验一个人的智慧和能力。真话该说的时候就说，不该说的时候就不说，“从心所不逾矩”，戛戛乎其难哉！因为，何为“该”何为“不该”，并不容易判断。我觉得，明老师这个关于自己性取向的“真话”，如果不是迫不得已，不应该这样说出来。你难道不知道“众口铄金积毁销骨”吗？尽管你并没有什么错。

既然现在已经闹到了仲裁这一步，我希望明老师能够最终胜诉。到那时，学校收回成命，也算是正式大大方方对全社会公开了自己的同性恋身份，从此不必再遮遮掩掩了。

既然这是同性恋教师维权第一案，我期待明老师能笑到最后。