我以前有个女领导,40出头,性格很古怪,好的时候亲如姐妹,不好的时候眼神都能把我当场炸裂,害得我晚上做梦都是她。我是辞职后很多年回头想想,其实这种“古怪”性格的人,带来的好处也
我以前有个女领导,40出头,性格很古怪,好的时候亲如姐妹,不好的时候眼神都能把我当场炸裂,害得我晚上做梦都是她。我是辞职后很多年回头想想,其实这种“古怪”性格的人,带来的好处也不少。
刚工作没多久,就遇上一个脾气十分难琢磨的女领导。那个领导年纪40多一点,但绝对没有到更年期,不属于更年期的暴躁,很多东西是天生自带的。我那个领导是天蝎座的,腹黑不腹黑我不知道,反正我是琢磨不透。
刚带我的那几天,她每天都会好声好气地给我布置几项简单的工作,中午吃饭的时候会带我一起去吃,还会帮我付钱,她说,“没事的,反正饭卡里的钱我也用不完”。吃饭的时候还跟我拉家常,比如,“你有没有男朋友啊?你男朋友哪里人啊?他房子买好了吗?你们打算什么时候结婚?对了,昨天公司门口那辆车是你男朋友的吗?车牌号最后两位好像是86?”
我一般都是边吃边老实回答,我当时确实有男朋友但还没有结婚的计划(是还没有具体计划,不是不以结婚为目的的恋爱),但是我觉得一般不太熟的人不会问这么细,她的问题有的时候就给我一种压迫感,好像调查户口一样,犄角旮旯全部都问到了。但是,她好像也没有恶意,大概就是想尽快地跟我熟悉吧。
而且她都这个年纪了,跟我小姨差不多大,她总不可能打我男朋友的主意。但是别人看我们一起吃饭的眼神怪怪的,也不会跟我们坐一桌,给我的感觉有点诡异。
结果好景不长,不到一个星期,她就对我发脾气了。有一份资料她两天前叫我准备,还说不着急,所以我还在慢慢研究着,打算过几天都给她看一下。我其实还挺谨慎的,领导说不着急的事情,我也不会完全放在一边不管。
她说,“小汪,你这份资料整好了没有?都两天了。”
那是她第一次对我板着脸,我都没有太在意,我说,“在整呀,领导你不是说不着急啊?”
结果我不说倒好,我说了反而坏了事,我听到她的声音明显提高了一个八度,然后反问我,“你觉得不着急是多久?几个星期还是几个月?我不跟你要,你是不是不打算给了?”
那瞬间,我背后都是发凉的,刚刚还对我温柔如小姨的领导,怎么突然变成了一头发怒的雄狮?我感觉到周围有人在偷偷看我,既想安慰又不敢安慰。我说,“马……马上给你,我弄到一半了……”
然后领导继续咆哮,说,“今天不给我不许下班!”
那一瞬间,我连抱歉的话都说不出口,感觉自己开口说任何一句话都是错误的,不,感觉自己长了一张嘴都是错误的。领导踩着高跟鞋咣咣咣地走了,留下我眼泪一直在眼眶里打转。讲真,毕业之后即将接受社会的毒打,这种说法我是听说过的,但没有真正体验过,谁知道这么快就啪啪打脸了。哦,这毒打,真是疼啊。
我一边按照之前的思路整,一边觉得很委屈,但是没办法,擦擦眼泪继续干。突然明白了我们吃饭的时候周围的人异样的眼光中的含义,还有我领导有意无意地表达“不要在意别人的眼光,不要跟同事走得太近,尤其是你刚来的,学好不容易学坏就很容易”的含义。
大概,他们的眼神中大部分都是同情吧,我是那一年同一个岗位的第四个人。我吃饭的时候还不懂,还天真地问领导,“嗯?这三个人为什么要走啊?”领导毫不在意地说,“哦,第一个不太行,第二个回去结婚了,第三个说要准备考研。”
明白过来的那一瞬间,我已经在考虑我用什么“借口”去辞职了。
那天到了下班时间也没做好,起身去上了一个卫生间,茶水间里泡了一个速溶咖啡,打算继续奋斗。说好今天交,我肯定会今天交。
结果我还没到座位上,我领导已经在了。她说,“哦,你还没走啊,我以为你走了呢。”口气很平常,已经没有刚才发火时的样子了。
我说,“没有没有,我去了趟卫生间,马上做。”
然后她说,“你给我看看你做到什么程度了。”
我就很老实地打开刚才保存的文档,结果一下就把她点燃了,她说,“我怎么跟你交代的,你这样子是不对的,你这样白做了你知不知道?这种东西做出来有什么用啊?”
呜呜呜,刚才熟悉的感觉又回来了,只是不一样的是周围没人看我,他们都下班回家了。我好不容易才让自己镇定下来,然后潺潺弱弱地说,“不是这样吗?我以为是这样的……”
“你以为有什么用啊?你不知道不会问啊?嘴巴长在那里就只会吃饭吗?”
那一刻,用“灵魂出窍”来形容我都不为过,真的。我虽然成绩不算特别好的那种,但是我上学那些年都很乖,考不出100分老师也会表扬很认真的那种学生,没有遭受过太多的挫折,这一下一天来了两回“灵魂质问”,我不得不开始怀疑人生了。
但是发过火之后,她看我愣在那里,又换了口气,她说,“好了好了,我跟你讲怎么做,你慢慢做,明天早上10点之前给我,有问题赶紧提,不要憋在自己心里,好吧?”
然后她开始像小姨那样温柔地教我,还给我点了外卖,还是两个人一起吃的,加完班一起回家,她还开车特意拐了弯多开了两条街送我到家门口。
那天晚上我真的很伤心,直接要辞职的那种,打电话给我男朋友吐苦水,结果他说,“职场就是这样的,要不你再观察几天,说不定你领导今天心情不好。”
就这么的,第二天我没去辞职,继续上班了。第二天,她对我还是挺好的,还给我带咖啡,她说,“速溶的不好喝,我家里咖啡豆自己打的,你尝尝。”搞得我很愧疚,为了昨天突发的那种辞职情绪,还有自己在工作的时候没有问清楚,等等,反正很复杂。
时间差不多过了两个月,她给我提前转正了,我有点吃惊。在这两个月里,她一直是这样的,好的时候对我像亲闺女一样,还能给我带自己亲手打的咖啡?但是脾气不好的时候,真的就是当众用眼神把我大卸八块,好像我做的都是一堆臭狗屎,完全不能入她的眼。但是批评完了呢,又开始对我好了,还要跟我道歉说不应该对我那么凶。有时我比较怕,有时我比较懵,有时又觉得自己不好意思,到后来,我已经完全搞不清楚是她有问题还是我自己有问题了……
那份工作我做了一年多,最后辞职的理由倒不是领导这个脾气,而是有一份薪酬更高的工作可以选择。我以为她要骂我一顿,但是她没有,居然请我吃了一顿散伙饭,还送了一些离别的赠言。她说,“没想到你能做一年多,已经超出我的预期了,你很不错。”
如果我还在她手底下干活,我是不会相信这句鬼话的,因为对于不错的下属你还会这样对待?我至今也搞不明白她,怎么会是这种性格……老实讲,我觉得有点分裂……话说回题主的这个问题,遇到这种领导,到底是坚持下来呢还是继续干呢?亲身经历的我,给你几个建议:
所以,面对这么分裂的领导,要看你能不能承受得住、值不值去承受咯,如果你能在这个岗位学习到很多并且能摸清楚领导的套路,自动屏蔽那些让你不开心的情绪,我觉得坚持下去也未尝不可,人家能做到领导的位置,总有他的可取之处,对吧?