这个要看情况:
小公司的话,接到的订单规模一般也不大,这里就牵涉到供应链管理和现金流周转的问题了。
1.如果贵司是大数量采购产品回来再拆分销售,这种情况还老是拖延发货,就是
择业标准:
一看赛道。有没有大的发展空间。
二看成长。你能不能更快成长。
三看老板(上司)。愿不愿意让你更好发展。
另外,你是否完全了解老板行为的原因?老板的思维方式肯定和员工不一样,你认为不靠谱的也许没那么不靠谱。
最后,你最宝贵的是时间,看现有的工作能否让你时间价值最大化。
希望能帮到你,详细的可以私信聊。