五月十四日3U8633史诗级备降，我们拿什么来重奖机组成员？

这是一支特别顽强团结一致，行动有力，纪律严明，配合默契的队伍。
首先机长是一个指挥淡定有实战经验的指挥员。如果不是技术熟练没有实战经验，遇到这种突发事件怎能指挥若定，有条

5月14日，川航备降事件，对川航来说是一个危机，也是一个机遇。

这一次事件会让很多坐飞机的乘客，对川航的安全系数产生一个疑问。毕竟大家坐飞机还是要求一个安全。川航的这次事件有可能是他们飞机一个老化问题造成的。

如果处理不好舆论，那人们可能会对安全问题，盯着不放。这对企业来说是一个巨大的打击。

同时这件事情对川行来说也是一个机遇。因为这一次川航事故的机组人员表现非常的优秀。飞行员把飞机平安的落地，然后空乘人员临危不乱，很好的安抚了乘客的情绪。这说明川航的工作人员素质还是非常的高。

如果我们把舆论导向，转到人身上，那这件事情可以对川航有一个很好的宣传作用。毕竟飞机是死的，人是活的。

奖励的话可以用，金钱和荣誉两种形式。毕竟别人已经用她们的事实证明了他们的专业能力，当一个主管和经理是绰绰有余了。

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