谢邀谢请!对于这个问题,在当前工作干够了,如何更好的让领导给调整一下工作?我是深有体会,也是很有这方面的经验,值得向大家介绍,这次题主算邀对了请对了!因为我是职场老手擅长跳槽,干
有能力担任其他岗位,首先根据你工作的性质,跟领导商量调整与你的工作内容相近工作岗位,要投其所好,要寻找机会,跟领导反应一下当前工作的内容与不想再干的原因,要多去解决问题,少些工作抱怨,跟领导总结一下你在工作中的贡献,跟领导说,想要提升自己,寻求更多的机会,趁机让领导提拔你,你可以说:我想在咱们公司有更好的发展,现在的工作岗位并不能给我更大的发展空间。
要主动想办法解决,根据实际情况选择最佳方案,不要抱怨,不要坐以待毙。
新机会源于平时工作用心的投入,学习是一项长久投资,只要坚持,不会亏待你。要对公司做出贡献,时刻把公司利益放在第一位!