这个主要与老实人身上的一个优点,也可以说是缺点决定的:老实人,太听话。
1.老实人,服从性高
在中小学课堂,老师最喜欢的人就是听话的学生,让他们干啥就干啥,而且也不会说话打扰到别
这个主要与老实人身上的一个优点,也可以说是缺点决定的:老实人,太听话。
1.老实人,服从性高
在中小学课堂,老师最喜欢的人就是听话的学生,让他们干啥就干啥,而且也不会说话打扰到别人。
在职场,领导与同事也最喜欢欺负老实人,因为你欺负也就欺负了,老实人也不会进行反抗。所以,领导就喜欢把一些零碎的工作,闹心的活儿交给老实人,而老实人通常只会说一句“好的”,慢慢的他们手里的工作越来越多,自然也就越来越忙,甚至整天加班了。
2.老实人,不好意思拒绝别人
老实人,还有一个特点就是容易发展成为老好人。别人找他帮忙,请他多干一些工作的时候,哪怕他们已经很忙了,但也还是会答应,很少去拒绝。不好意思拒绝别人,觉得对同事,在工作上能帮就帮。
可能多少有点讨好型特点,害怕拒绝了领导与同事的要求,他们会不喜欢自己。
3.老实人,太实在
老实人,一般心眼都比较实在,领导说啥就是啥,工作上也是一门心思想通过努力工作来给领导留下一个好印象。
但是另外有些人,可能心眼就比较活泛,他们不会闷头苦干,哪怕只干了相当于老实人工作量的三分之一,他们就去找领导汇报成果,向领导邀功。这样,领导就容易觉得,来汇报工作的这类人,工作量多,而且有能力,而那些真正在默默做着大量工作的老实人却是无事可做,毫无工作进展,所以就会给老实人再安排更多的工作。
然后,我们就容易看到老实人明明已经非常忙了,但领导还是把新的工作交给他们,而那些不怎么忙的人,领导却很少给他们安排工作。
这就导致了老实人多劳,但是工资很少;清闲的人工作量少,但工资却不少的情况。真的让人很上火。
所以,还是希望,在职场,老实人能够学会保护自己,尽量让自己的付出与收入成正比。