职场霸凌我还遇到过,真人真事,且是我职业生涯十多年看到的职场霸凌最夸张的
坐标江苏某地级市,时间就不能说了,WD商业广场项目,商管公司一把手和二把手不和,起初二把手还反抗了一
首先,我们来看看什么叫做职场霸凌。
简言之,就是职场里上级或者同级对你的不合理要求和行为。
比如前一段时间火遍全网络的“996”,就连商业大佬马云等人也参与进了这场风波讨论里。
所谓996,就是上班时间是早9、下班时间是晚9,一周工作6天。吶尼?没听错吧?对,这就是职场上关于工作时间的霸凌。而马爸爸说:能实行996工作制的都是互联网公司,而互联网行业工资可嘉。因此,能在这种公司是一种幸福。
为此,全国上下都参与进了反对“996”的运动当中。
以上,只是我举的一个例子,其实除了强制加班外,再比如强制出差,强制买保险,强制捐赠的行为非常多。
面对这些不合理现象,我认为大家应该拿起武器,好好搏斗。可以明确表明态度并说出拒绝理由,如果公司确实还要继续坚持这种不合理做法,必要时还可拿起法律武器。
毕竟,我们虽是雇佣员工,但我们也是社会公民。爱自己,职场才会尊重你。