如何看待有人说学历=“敲门砖”问题，学历等于能力吗？

学历在现实求职中，确实还是敲门砖。
在面试双方简短地接触中，企业对于求职者的信息掌握量其实是很低的，尤其是你的个人能力。
求职者可以依靠研究面经，提前准备题目，学习面试技巧

你好，很荣幸受邀来回答这个问题。在我看来，这是两个问题，在此我将进行拆分：一.学历=“敲门砖”，这个是不容置疑的，不然为什么一个家庭愿意花18年的精力与金钱让孩子考上一个好大学，有的甚至还需要考研？1.人生有三个重大十字路口，一为高考，二为考研，三为婚姻。高考在一定程度上决定了你未来四年环境，是的，就是环境。为什么，有的人花费高价却只为与巴菲特共进一餐？我就在这里讲一个小故事吧：有个人一直做着送水的生意，有天家乡有个大老板回来了，他跟那个送水的师傅说“你这样送水要送到什么时候，跟着我去工厂吧，然后，这个师傅现在也是一个老板了，在我们这边有几套房子。所以你在第一个十字路口，做的选择将影响你一生，你可能觉得没什么。那你假设一下，你考上了一个名牌学校，考不考研都无所谓，反正人家企业来校招。但是，有人四年苦读，就是在觉得轻松的大学里，每天早起晚归泡图书馆，只为去你那个学校，除去你们学校的推免生名额，还有几个名额给这帮想去你们学校的人呢？

2.为什么现在越来越多的人考研？这不是一种流行，而是社会趋势。这里不要拿一些什么成功人士学历也不是说非常高的人来比较，他们只是个例，或者你自己去比较你跟他们的相同之处在哪里吧。张雪峰老师一直跟学生讲“你们一定要去考研”，为什么？因为人家HR招人的时候第一道筛选就是学历，孩子啊，说学历不重要的人是最不负责的人，你就不要认真听进去了。

二.学历不一定等于能力，但是在一定程度上影响能力。你的成长圈子在是可以影响到你的技能拓展的，当你见识得越多，你的眼界会越大，你会知道这个世界需要什么。

当然能力跟性格也有关系，一般乐于交友的人的资源会比较好，也比较容易去尝试，而不太乐于交友的，会倾向在某一个领域垂直发展。

就这么说吧，我觉得还是第一点比较重要，人就是一直学习的，如果学习不怎么样，那技能又能有多厉害呢。有些成功人士的经历让我们觉得技能更重要，但是吧，你细细想，如果这个人不喜欢这个东西也将它做得好的话，那还有什么不能？

谢谢你看到这里，问这样的问题的人，现在应该是处于一种焦虑却不自知的状态中吧。朋友，你不必焦虑，第一，你需要学历高，才有更多的机会让别人看到你的能力。不然，你只能被形容“能力有，可惜学历不高，晋升难啊”不然你以为，为什么有那么多社会人读夜校？

我是砹教育，热衷于烹饪毒鸡汤的人，每天给自己毒一波。