“在家办公”能够提升员工的工作满意度吗，效果显著吗？

任何事情都是两面性的，在家办公也不例外！
确实从好的方面来看，员工能够在家办公对于处理事情也没有问题，开会的话也可以利用视频会议，如果需要面对面沟通的完全可以用语音通话解

任何事情都是两面性的，在家办公也不例外！

确实从好的方面来看，员工能够在家办公对于处理事情也没有问题，开会的话也可以利用视频会议，如果需要面对面沟通的完全可以用语音通话解决所有的问题，而且员工在家办公更加方便，而且如果家里有孩子的还能照顾孩子

但是也有不好的方面，如果员工在家办公完全缺少了管束，人的天性是懒惰，说不定员工会睡到几点才起床工作，如果因为睡晚而导致公司出现巨大损失，这该如何是好。当然有人说如果给大家定一个目标，只要大家能够在一个月内完成目标，那么不管他们睡到几点都无所谓，只要能完成目标，但是真的这么简单吗？在家没有一种工作氛围，大家真的能够保证能够像在公司一样专心工作吗？

这个情况就像读书，大家聚在一起学习是为了营造一个学习的氛围，一旦离开了这个氛围，人就会变得懒惰不想学习，然后积极性等方面都会降低，员工很大可能也会出现这样的情况，一旦出现这样的情况整个公司的业绩必定下滑。

从上面两方面来看，现在的社会压力大管束都是其次，最重要的是工作的氛围，大家团队之间的感情，大家团结，公司才能进步的更加快，所以不管现在科技多么方便，完全能够提供大家在家工作上班，但是依然还是需要在公司办公才是最好的选择!