你觉得一个公司中哪个部门会比较不受重视？

真心回答
我们本地的人力资源和培训不怎么被重视
企业要做大首先要看它的组织架构是否合理，是否健全。
我们本地算是产业化私营企业集群，人人都做同一个行业，相对来说哪个企业

真心回答

我们本地的人力资源和培训不怎么被重视

企业要做大首先要看它的组织架构是否合理，是否健全。

我们本地算是产业化私营企业集群，人人都做同一个行业，相对来说哪个企业做的好哪个企业就衰败的快，原因个人认为主要是区域化人文文化造成，其次不懂得建立企业文化，甚至不知道企业文化是什么该怎么做，一味追求利润，无法传承下去。

也就造成人力资源与培训方面不收待见，甚至薪资少的可怜，大部分有规模的企业几乎都没有人力资源和培训部门，几乎都是兼职做，所以展现出来的这两个部门的事有些公司在做，但是没有明确的职位，无法系统的深入。

大部分私企老板其实并非不重视而是不知道这两个部门能直接带来的效益，只能看到眼前。