公务员局是干什么的 公务员具体干嘛

今天给各位分享公务员局是干什么的的知识,其中也会对公务员具体干嘛进行解释。本文目录一览:
1、云南省公务员局是做什么的?


2、公务员局是什么机构?和编办有什么区别?


3、国

本文最后更新时间:  2023-03-05 05:47:48

今天给各位分享公务员局是干什么的的知识,其中也会对公务员具体干嘛进行解释。

本文目录一览: 1、云南省公务员局是做什么的? 2、公务员局是什么机构?和编办有什么区别? 3、国家公务员局是干什么的? 4、国家公务员局属于什么性质的单位 5、公务员局属于什么单位 6、市公务员局是干嘛的呢?职责与组织部有相同之处吧?是不是有点多余部门? 云南省公务员局是做什么的?

云南省公务员局官网有以下几个方面的内容,主要是发布公告公示及职位、政策法规、展示常见问题以及承担相应的职责等等。上岸鸭带您具体了解云南省公务员局的具体内容和职责:

云南省公务员局是做什么的?.

一、内容

公告公示及职位:云南省公务员局每年在规定时间就会发布当年度的考试录用公务员的报考指南、录用公务员的报考指南以及录用公务员的公共科目笔记考试大纲等等与公务员考试相关的信息。

发布政策法规:云南省公务员会在特定的时间内会公布一些公务员录用违规违纪行为的处理办法,也会办理一些组织考试作弊等刑事案件适用法律若干问题的解释等。

公布常见问题:云南省公务员会对当年录用公务员常见问题进行解答并且公示,以供考生参考。还会对一些报考的相关政策进行规定。

二、主要职责

(一)会同有关部门起草公务员从考试到录用以及任免过程等方面的地方性法规、政府规章草案,并和有关部门组织实施和监督检查。

(二)完善公务员职务问题和相关奖惩制度,拟订公务员职位分类的标准和管理办法,拟订具体的管理办法并组织实施。

(三)拟订事业单位工作人员参照公务员法管理办法、聘任制公务员管理办法,并组织实施和监督检查。负责行政机关所属事业单位工作人员参照公务员法管理的审核、审批工作。

(四)拟订公务员行为规范、职业道德建设和能力建设政策并组织实施,依法对公务员实施监督。负责公务员信息统计管理工作。

(五)完善公务员考试录用制度,负责组织行政机关公务员、事业单位参照公务员法管理工作人员的考试录用工作。

(六)保障公务员的合法权益,完善公务员申诉控告制度、聘任制公务员人事争议仲裁制度。

(七)负责公务员培训工作,拟订公务员培训计划和规则,负责组织省级行政机关和省以下垂直管理机关公务员培训工作。

(八)研究拟订省级荣誉制度、政府奖励制度;审核上报国家表彰和奖励和以云南省人民政府名义奖励的人选,指导和协调政府奖励工作。

(九)承办云南省有关政府部门交办的其他事项。

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公务员局是什么机构?和编办有什么区别?

公务员局是具体负责普通公务员的有关工作的,比如升迁、调动、转正定级。编办是负责本地所有公务员、事业单位人员编制的。

两个是截然不同的,各地都有公务员局和编办,地级市以下的公务员局的局长和编办主任一般是人社局的副局长兼职,地级市以上公务员局的局长还是兼职,编办主任就有可能不兼职了。公务员局是人社局的二级局,编办是和人社局平级的,两者没有隶属关系。

扩展资料:

十一届全国人大一次会议审议通过了《国务院机构改革方案》,决定成立国家公务员局,由人力资源和社会保障部管理。

国家公务员局的职责,是按照统筹公务员事务管理的要求设定的,从职位管理、考试录用、考核奖励到培训与监督,覆盖公务员事务管理的各个环节。国家公务员局内设5个机构:综合司、职位管理司、考试录用司、考核奖励司、培训与监督司。

中央机构编制委员会办公室(SCOPSR)是中央机构编制委员会的常设正部级办事机构,在中央机构编制委员会领导下负责全国行政管理体制和机构改革以及机构编制的日常管理工作。既是党中央的机构,又是国务院的机构。

参考资料来源:百度百科-十一届全国人大一次会议

国家公务员局是干什么的?

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国家公务员局主要职责

一、会同有关部门起草公务员分类、录用、考核、奖惩、任用、培训、辞退等方面的法律法规草案,拟订事业单位工作人员参照公务员法管理办法和聘任制公务员管理办法,并组织实施和监督检查。

二、拟订公务员行为规范、职业道德建设和能力建设政策,拟订公务员职位分类标准和管理办法,依法对公务员实施监督,负责公务员信息统计管理工作。

三、完善公务员考试录用制度,负责组织中央国家机关公务员、参照公务员法管理单位工作人员的考试录用工作。

四、完善公务员考核制度,拟订公务员培训规划、计划和标准,负责组织中央国家机关公务员培训工作。

五、完善公务员申诉控告制度和聘任制公务员人事争议仲裁制度,保障公务员合法权益。

六、会同有关部门拟订国家荣誉制度、政府奖励制度草案,审核以国家名义奖励的人选,指导和协调政府奖励工作,审核以国务院名义实施的奖励活动。

七、承办国务院及人力资源社会保障部交办的其他事项。

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国家公务员局属于什么性质的单位

国家公务员局属于国家行政机关单位。

国家公务员局于2008年根据第十一届全国人民代表大会第一次会议批准的《国务院机构改革方案》设立,它属于人力资源和社会保障部的下属局,是国务院部委管理的国家局,级别为副部级。另外,国家公务员局内设5个机构:综合司、职位管理司、考试录用司、考核奖励司、培训与监督司。

拓展资料:

国家公务局成立于2008年3月,是由国家设立的统一管理全国国家公务员及相关事务的国家级机构,隶属于中华人民共和国国务院。

国家公务员局的职责是按照统筹公务员事务管理的要求设定的,从职位管理、考试录用、考核奖励到培训与监督,覆盖公务员事务管理的各个环节。国家公务员局内设5个机构:综合司、职位管理司、考试录用司、考核奖励司、培训与监督司。

十一届全国人大一次会议审议通过了《国务院机构改革方案》,决定成立国家公务员局,由人力资源和社会保障部管理。

2018年3月,中共中央印发了《深化党和国家机构改革方案》,将国家公务员局并入中央组织部。中央组织部对外保留国家公务员局牌子。不再保留单设的国家公务员局。

参考资料:百度百科-国家公务员局

公务员局属于什么单位

国家公务局成立于2008年3月,是由国家设立的统一管理全国国家公务员及相关事务的国家级机构,隶属于中华人民共和国国务院。

国家公务员局的职责是按照统筹公务员事务管理的要求设定的,从职位管理、考试录用、考核奖励到培训与监督,覆盖公务员事务管理的各个环节。国家公务员局内设5个机构:综合司、职位管理司、考试录用司、考核奖励司、培训与监督司。

扩展资料:

根据国务院批准的国家公务员局主要职责内设机构和人员编制规定,国家公务员局主要承担以下7项职责:

1、会同有关部门起草公务员分类、录用、考核、奖惩、任用、培训、辞退等方面的法律法规草案,拟订事业单位工作人员参照公务员法管理办法和聘任制公务员管理办法,并组织实施和监督检查。

2、拟订公务员行为规范、职业道德建设和能力建设政策,拟订公务员职位分类标准和管理办法,依法对公务员实施监督,负责公务员信息统计管理工作。

3、完善公务员考试录用制度,负责组织中央国家机关公务员、参照公务员法管理单位工作人员的考试录用工作。

4、完善公务员考核制度,拟订公务员培训规划、计划和标准,负责组织中央国家机关公务员培训工作。

5、完善公务员申诉控告制度和聘任制公务员人事争议仲裁制度,保障公务员合法权益。

6、会同有关部门拟订国家荣誉制度、政府奖励制度草案,审核以国家名义奖励的人选,指导和协调政府奖励工作,审核以国务院名义实施的奖励活动。

7、承办国务院及人力资源和社会保障部交办的其他事项。

参考资料来源:百度百科——国家公务员局

市公务员局是干嘛的呢?职责与组织部有相同之处吧?是不是有点多余部门?

一楼加二楼都是大部分对,但都没说到点子上。组织部是党委的一个工作部门,不属于政府;而公务员局是同级人社局下属的二级局,是政府的组成部门。虽说现在党群系统行政人员也属于公务员,但政府里的任何人和机构根本管不到党委。别忘了国情是党委领导政府。现在就是,公务员局管政府里的工作人员,组织部管党群里的所有人员和政府里的领导干部。组织部管政府这其实是在履行党领导政府的职责。

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