税局公务员怎么样 国家公务员税务局怎么样
今天给各位分享税局公务员怎么样的知识，其中也会对国家公务员税务局怎么样进行解释。本文目录一览：
1、国家税务局难考吗?工资待遇大概是什么个情况?
2、国考考上县级税务局
今天给各位分享税局公务员怎么样的知识，其中也会对国家公务员税务局怎么样进行解释。
本文目录一览： 1、国家税务局难考吗?工资待遇大概是什么个情况? 2、国考考上县级税务局好吗？ 3、在税务局的工作，待遇福利怎么样？ 4、国税局待遇比一般公务员好吗 5、本科毕业生考公务员国税局如何呀 国家税务局难考吗?工资待遇大概是什么个情况?肯定还是很难考的啊，因为国家地税局是公务员中待遇很好的一个岗位的，一般都在7000以上，而且社会地位也很高。
改革公务员现行工资制度，完善机关工人岗位技术等级（岗位）工资制，完善津贴补贴制度，健全工资水平正常增长机制，实行年终一次性奖金。公务员基本工资构成由现行职务工资、级别工资、基础工资和工龄工资四项调整为职务工资和级别工资两项，取消基础工资和工龄工资。
公务员晋升职务后，执行新任职务的职务工资标准，并按规定晋升级别和增加级别工资。公务员年度考核称职及以上的，一般每五年可在所任职务对应的级别内晋升一个级别，一般每两年可在所任级别对应的工资标准内晋升一个工资档次。公务员的级别达到所任职务对应最高级别后，不再晋升级别，在最高级别工资标准内晋升级别工资档次。
相关如下：
公务员工资的相关要求规定：
1、国家根据工资调查比较的结果，结合国民经济发展、财政状况、物价水平等情况，适时调整机关工作人员基本工资标准。
2、工资调查制度建立前，国家根据国民经济发展、财政状况和物价水平等因素，确定调整基本工资标准的幅度。
3、各类津贴补贴标准的调整办法，结合完善津贴补贴制度另行制定。
国考考上县级税务局好吗？工作第七个年头，没有什么远大的理想，家也在本地，有个稳定的收入，本来想着可以靠着微薄的工资养家糊口，还算过得惬意。然而2022年上班的第一个礼拜，就有一个不好的消息，税务局的工资可能要降了。
其实国地税机构合并之后，人员增多，绩效和精神文明奖的发放就成了一个难题，由于原来国地税待遇的差异，合并之后税务局基本是取其中，国税的人员跟着地税的人，加上绩效工资反而增加。虽然原地税人员待遇变低，但是基本还能接受。经济发展好的地方，绩效和精神文明奖发放基本没有问题，然而差的地方，基本就靠基本工资，可以说是几家欢喜几家忧。
本来以为这样的日子可以一直持续下去，然而今年春节过后一上班，突然就传出要工资改革，税务的工资要比照地方公务员。省、市局的工资影响不太大，但是基层的税务局基本是一片哀嚎，因为根据目前的方案传言，工资随着地方财政的情况涨，每月大概率不超过500元。这对于平时盼望绩效和精神文明奖的税务人员，无疑是晴天霹雳。
我认为之所以会产生如此大的反响，究其原因还在税务局的机构设置上。以基层税务局为例，县级税务局属于正科级单位，局长只是一个科级，参加地方事务过程中，地方政府不太重视税务局。地位不高，话语权差，再加上中央垂直管理，人员提拔不受地方管理，工资却是中央、地方双重下发。这就造成了单位的畸形发展，资金上依靠地方，晋升上依靠系统，如果工资待遇和地方持平，那税务局恐怕真的会变成毫无地位。
职级并行虽然可以暂时缓解基层税务局级别低，工资上涨缓慢，但是设置晋升比例，其实是把一大批人卡住了，基本工资晋升也成了愿望。再加上这次降薪，税务局可能真的不复曾经雄风，这次改革还在酝酿当中，具体方案还需要研究，但是真如目前的传言，那么税务局还会成为国考大户么？
曾几何时，税务局的工作也非常抢手，公务员报考也常常人山人海，有一年出现过1:3000的竞争局面，可谓风光无限，很多大学生以考入税务局为荣，生穿制服，飒爽英姿。可是三十年河东三十年河西，税务局今后的发展如何，还得靠时代去检验。当然作为公务员也不能以薪酬作为自己奋斗的目标，毕竟无论哪个政府机关，都是为人民服务的机构，只要能实现自己的价值，其实在哪里也能干的舒心。
在税务局的工作，待遇福利怎么样？在税务局的工作，待遇福利怎么样？
在每一年的国考省考中，税务局招考的总数一般都遥遥领先，变成国考省考招生人最多的单位之一，例如在国考公务员中，山东省税务局就各自招生了1265人与180人。职位招考总数越多，就代表着上岸的机遇越大，这也是大伙儿竞相报名税务局的因素之一。
但是你清楚吗，不仅是招考总数，在工资工资待遇上，税务局一样是归属于第一梯队的，这也是我们为何热衷报名税务局的一大缘故。那麼税务局的工资工资待遇究竟 多少呢？下边随我们一起来瞧瞧吧！
依据早已上岸学生的意见反馈，临沂沂水国税的工资是3000元，车补为500，而公积金为2200元，临沂郯城国税工资3000元，公积金有3400元。淄博博山国税工资有3000+，公积金有1500+。
而青岛市南国税，工资达到5000元，公积金也是有2100元。这都还没算与别的国家公务员相同待遇的补助褔利等，并且尽管公积金每月都是会扣减，但不论是购房、室内装修或是租房子，都能够带上对应的资料开展获取，还可以算是极具特色的工资。
除开工资之外，青岛市国家税务党员干部培训学校的饭食知名美味，并且每一个月都是有补贴，一顿饭基本上2元钱，即使每日都是饭堂吃，每月的膳食开支也在200元之内，基本上能够忽略。
因而，有这么多的小伙伴要想报名税务局也就习以为常了，但是要想报名税务局，可不仅要知道它们的工资工资待遇，对日常的工作职责也需要十分了解，不然极易在招聘面试回应时卡住。
税务局的首要工作任务包含税收管理及其税务服务。税收管理主要是税务局依据相关税收法律的要求，对税务工作中执行管理方法、征缴、查验等主题活动。
而税务服务则是税务局依据税收法规、行政规章的要求，在经营者依规执行申报纳税责任的环节中，为经营者给予标准、全方位、方便快捷、经济发展的各类服务方案
国税局待遇比一般公务员好吗
辩证看待
优点：
1.工资待遇好。国税系统属于国家公务员，工资、福利等均由国家进行保障，基本不受地方财政收入的影响。除了经济特别发达的地区，国税系统公务员的工资福利都要高于当地的公务员。
2.加班情况少。从整体层面看，国税系统的公务员，基本都可以享受正常的双休和节假日，极少出现加班的情况。当然，如果你任职于办公室的岗位，还是会偶尔加班的。而地方公务员的加班情况比比皆是，尤其是在乡镇党委政府工作的公务员，节假日基本都不能全部休满。
3.责任小，压力轻。相对于地方公务员来说，国税系统的公务员责任与风险比较小，工作压力也要轻得多，典型的“钱多事少”。
缺点：
1.晋升空间小。国税系统是自上而下的管理机制，接受的是上级国税部门的直接管理。因此，在地方上几乎不存在与其他的政府部门之间的人员交流，级别晋升、职务安排只能在系统内部进行。受到职位数量的限制，上升的空间比较小，很多人一辈子只能在县国税局做一名普通的工作人员，哪怕是提拔到副科级别，也非常困难。
2.圈子范围比较小。国税的业务自成体系，业务比较独立，与外单位的接触比较少。特别是具体的业务部门，与别的单位之间接触更少。这就使个人的工作圈子、交友圈子也会变得很小，从而影响社会关系的搭建。
本科毕业生考公务员国税局如何呀从这一句话可以看出题主真的很棒了，因为众所周知公务员真的不太好考，更何况是国税局。
一般来说，公务员的待遇都不错，更何况是国税局这样的部门，不仅工资高，待遇也不错，五险一金是最基础的，每年还会有各种补助，比如空调费补助以及冬天暖气费补助。
而且社会认同感比较高，所以啊如果有想法想考可以先报名试一下。
中公教育，从2001年进入公职考试培训领域，并且在当年辅佐一大批学员考上想去的单位，至今已经20年了，有专门负责公务员的研究所，每年5000万学员通过面授、OAO以及网课、讲义用中公的资料，无数人通过中公教育拿到自己想要资格证书，中公教育行业尖端的水准。
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