千万不能碰的职场大忌 《令人心动的offer》让人警醒

最近腾讯综艺《令人心动的offer》的播出，为不少即将进入职场的新人敲响了警钟，虽然八位实习生都是学霸级的人物，但他们也是初入职场的新人，在职场中也会触犯到职场中的大忌，而这

最近腾讯综艺《令人心动的offer》的播出，为不少即将进入职场的新人敲响了警钟，虽然八位实习生都是学霸级的人物，但他们也是初入职场的新人，在职场中也会触犯到职场中的大忌，而这些忌讳对工作的影响非常大。

1、迟到

在节目中梅桢在第二天不幸中招，带教律师马上就请梅桢到办公室询问了。上班迟到其实算是职业生涯里难以避免的一件事情，受到天气、交通、身体等各个方面的影响。即便如此，迟到在职场依然是非常负面的行为。

而且作为律师，法庭不会等你，其他行业也一样。梅桢有一点值得大家学习，她面对带教律师不卑不亢，不为自己解释主动认错，并迅速让自己进入工作状态，弥补因为迟到而浪费的时间，这也是职场人士最应该具备的。

2、在领导面前哭泣

从这几期节目中来看，李晨是八个实习生当中能力最弱的一个，没有经验，个人能力也不在前列。面对吊车尾的成绩非常伤心，但更努力了之后也没有进步神速。于是在第二个课题输掉最后，李晨忍不住想哭，去找信任的带教律师倾诉了这几天的心路历程，也坦言自己很努力了。

但是李晨的行为却是职场上的大忌，在职场上我们应该呈现的是专业的能力，个体的性格与工作性质无关的都要后退。最不能呈现的是软弱和放弃，这样领导是不会放心交给你任何任务的，也会判定你不具备领导才能，想要安慰的话可以找朋友，找同事。但是千万不能找领导。

3、自信度把握不好

实习生李浩源让带教律师、同期实习生以及明星观察团印象深刻，跟同事们讨论国内外法律区别时，李浩源甚至可以直接背诵相关法条，赢得了在场实习生的连连称赞。

在跟带教老师的第一次聚餐，在饭桌交流过程中，李浩源用了十六个字说出了对各位老师的第一印象，等等一些事情的发生，让带教老师对李浩源给出了相当高的评价：他的能力，远远超过了他的年纪。

在节目中，李浩源的每一个镜头，每一句话，都透露着满满的自信和藏不住的野心。在职场中，自信不是坏事，但自信的“度”把握不好，很容易变成“自负”，这对于一个职场新人来说，反而可能是个扣分项。