企业职工婚假多少天 职工婚假的最新规定

我国已经取消了晚婚晚育假，国家法定职工婚假为3天。但是，晚婚晚育假是否彻底取消还要看各地区的相关规定，很多地区已经取消了晚婚假，但是也适当延长了婚假。下面，就一起来看一下

我国已经取消了晚婚晚育假，国家法定职工婚假为3天。但是，晚婚晚育假是否彻底取消还要看各地区的相关规定，很多地区已经取消了晚婚假，但是也适当延长了婚假。下面，就一起来看一下企业职工婚假多少天，职工婚假的最新规定吧~

一、2022年职工婚假的最新规定

根据国家规定新政策，职工婚假多少天如下：

1、按法定婚龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。

2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，取消晚婚假奖励，因此也是只有3天婚假。

3、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。

4、在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。

5、婚假包括公休假和法定假。

6、再婚的可享受法定婚假。

 结婚

二、2022年企业职工婚假多少天

地区

婚假

实施日期

强制

北京

10天

2016年3月25日

河北

18天

2016年3月31日

天津

3天

2016年1月29日

山东

3天

2016年2月25日

上海

10天

2016年3月1日

浙江

3天

2016年3月28日

安徽

3天

2016年1月16日

江西

3天

2016年1月20日

福建

15天

2016年2月26日

广东

3天

2016年9月30日

广西

3天

2016年1月17日

湖南

3天

2016年4月7日

湖北

3天

2016年1月18日

山西

30天

2016年1月26日

宁夏

3天

2016年1月26日

四川

3天

2016年2月3日

辽宁

10天

2016年3月23日

云南

18天

2016年4月1日

贵州

13天

2016年4月1日

内蒙

 18天

2016年3月30日

江苏

13天

2016年3月31日

吉林

15天

2016年4月5日

甘肃

30天

2016年4月1日

海南

13天

2016年3月31日

重庆

15天

2016年4月1日

陕西

13天

2016年5月26日

河南

 21天 

参加婚前医学检查的，再增加婚假7天  

2016年6月2日

黑龙江

 15天

参加婚前医学检查的，增加婚假10天

2016年4月28日

青海

15天

2016年4月1日

 

以上就是2022年各省份的职工婚假的时间，不同地区的新人们都要注意一下哦！

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