累。真累。而且是高水平的累。前景,是真好,而且是没有悬念的好,只要你不作,基本都能给你安排一个良好的归宿。
本人就在组织部工作多年,干部管理口、人才专家口、教育培训口、党
我一个师弟的经历告诉大家:在全市所有的单位平台里,组织部的前景目前绝对排名第一,连市委办、市政府办都要甘拜下风。
我师弟是国内某名牌大学的博士选调生,和他同一批的国内名牌博士选调生一同工作的有好几个,有分配在市委办的,有分配在市委宣传部的,我师弟分配在市委组织部。
作为科级起步的博士选调生,他们上升的速度是普通公务员永远无法相比的。
两年后,我师弟当市委组织部的部务委员。在市委办的那位同志当副秘书长、办公室副主任。在市委宣传部的那位同志当部务委员。
到了第三年,我师弟到市里最大人口的县当常务副县长,其他两位不动。
到了他们工作的第六年,人事变动有些大,我师弟提拔到省里另一个大市的一个区当了区长。
而市委宣传部那位同志到市里的一个县当了常委、宣传部长,还是副处级。
而在市委办的那位同志,还是原地不动,还是副处级。
到了今年,全国各地的大换届年。
我师弟已经在他当区长的地方当了区委书记,一个地区的一把手了。
原来在市委宣传部的那位同志调回市政府办,当副秘书长、副主任。
而一直在市委办当副秘书长、副主任的那位同志,这次换届到了一个小县当了县长。
不管是调动上升的速度,还是工作的经历,在市委组织部的我的师弟完胜。
而且,另两位的速度,跟我师弟相比,起码晚了三年以上。
辛酸职场写在最后:
1、不管是怎么起步的,去组织部长永远是不会错的,虽然辛苦点,但是绝对值得。
2、在地市级的组织部工作,跟县一级应该说轻松很多。市级单位需要的案例,材料,往往都是要求下面的县区提供材料,他们再进行组合和“深加工”,然后变成需要的材料。
3、所有的公务员,要有所前景,前提是人品要好,业务能力要强,最好是还会说话,性格好,交际能力强。
这,就是标准的答案!