62年出生的男职工，赶上延迟退休政策了吗？

1962年出生的男职工，现在57岁，需要到2022年才能退休，到现在也就还有三年的时间，根据目前的政策来判断，是否要赶上国家出台的延迟退出的政策，按照原定的方案，是完全有这种可能性的。

放心吧，这位朋友，你赶不上了。为什么敢这么说呢？因为延迟退休政策影响面太大，涉及到千家万户，十几亿人的切身利益。国家对此很审慎。延迟退休政策什么时候推出，目前还没有官方定论。原来的草案和传说的2022年执行，也搁浅了。

即使有了定论，按照之前人社部领导的官方表述，还会有5年左右的过渡时间，才是确定开始执行的时间表。也就是说，即使现在退出方案，5年以内退休的人，应该是赶不上了。

同时我们也不能回避一个事实，就是延迟退休已是国际大趋势，中国也不例外。早晚都会推出的。只不过是什么时候推出，具体怎么推出，从哪一年开始推出还不确定。

毕竟老龄化日趋严重的客观事实在那摆着呢，养老金收支平衡才能长期可持续发展。现在人均寿命不断延长。而我们国家的现行法定退休年龄政策，已经有68年没有调整了。

或许很多朋友不知道，女工人50岁退休，女干部55岁退休，男同志60岁退休。延用的还是1951年《劳动保险条例》的相关规定。

而那个时候，我们国家的人均预期寿命只有40岁左右，68年过去了，现在的人均预期寿命已经达到了76.7岁。所以也是有充分理由，调整法定退休年龄，延迟退休的。

截止2018年底，我国反60岁及以上的老年人口已经达到了2.49亿人左右，占比为17.9%。养老积极面临的支付压力越来越大。面对老龄化的现实，延迟退休也是大势所趋。

但综合目前官方已经表达的声音来看，不到国家认为适当的时候，不会轻易推出的。即使推出，也不会一刀切，而是结合用人单位和个人意见，实行弹性退休。

很多朋友一提到延迟退休，就很焦虑，忐忑，心情可以理解。劳累了半辈子，大多数人，尤其是底层劳动者和灵活就业人员，谁不盼望早点退休呢？

其中比较忐忑的，就是60后和70后中那些差不多会踩在门槛儿上，没有退休的人，担心自己赶不上末班车。现在看来60后也越来越安全了，70后的人就不敢说了。

题主很幸运，你是1962年出生的男职工，达到60岁的法定退休年龄时是2022年，今年是2019年，还有3年。所以理论上是安全的。

但还是要提醒你，有一个前提，只要达到法定退休年龄时，你的养老保险累计缴费年限达到15年没问题，你就踏踏实实的再等3年，届时就可以光荣退休，按月领取养老金了。

如果你到60岁时，养老保险累计缴费年限不满15年，就麻烦了。不得不继续缴费，延时退休。这种情况就属于你自己非要搭延迟退休的车了，自己给自己延迟的。尽量不要让这种令人遗憾的情况发生。

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