所谓管理者,我认为是员工在职场上的家长!作为家长,就应该给予家人应有的关心!比如:生活、学习和成长等方面!谢邀。 我认为可以从以下几个方面来关心员工的成长: 一、专业技能的提升
所谓管理者,我认为是员工在职场上的家长!作为家长,就应该给予家人应有的关心!比如:生活、学习和成长等方面!