女性被男性同事追求，拒绝后，工作很难开展，怎么办？

男同事在工作时爱上了女同事表白后遭到拒绝，双方有些尴尬，影响了工作交流怎么办？
1.窈窕淑女，君子好逑。一个形象气质好的女孩在工作岗位上是一道靓丽的风景，得到众多男士的爱慕

绝大部分公司是不鼓励办公室恋爱的，原因就是怕影响正常的工作氛围，同时也怕分手后的尴尬境地让其中一方或者两方都被迫离开公司。

女性被男性同事追求是让人不舒服的一件事，两情相悦答应的还好，但是拒绝了就容易造成两人见面的尴尬。甚至影响正常工作。

那么这个问题就得剖析出现的原因、以及可能造成的后果、如何彻底解决三方面来讨论：

办公室的倾慕之情

办公室是极易产生恋情的地方，不管规章制度是否允许，爱情来了，都是挡不住的，那么为什么办公室会更易产生恋情或者爱慕之情呢？

办公室是相对封闭的空间，而且共同相处时间非常长，绝大部分上班族，与同事相处的时间比家人要长的多。就像在学生时代，大家朝夕相处，虽然主业是工作或者学习，但是在这种场合下产生倾慕之情非常正常的。

人与人之间是有合适的安全距离的，在安全距离之内，大家会不由自主的进行沟通和交流，还是拿学生时代作比较，学生时代最容易产生非同一般关系的，就是同桌之间。因为同桌的举例很微妙，虽然不近，但是处于一种可以进行私密性对话的程度。这就对关系的进一步加深提供了条件。职场也是，如果安排较为紧凑，那么也会为紧密沟通提供条件，由此发展为恋情或者产生倾慕之感。

社交圈的稳定。办公室相对于其他场合，其社交稳定性是极好的。也就是说你认识的人，可以确定哪天还能见到，还能保持持续沟通，这对发展亲密关系来说是非常重要的。单恋角度也是一样。

处理不当的结果

办公室恋爱不被鼓励的一个主要原因，就是怕影响正常工作。那么男同事的追求也是一样，因为发生倾慕或者暗恋的时间段都在工作时间，那么影响工作是在所难免的。

题主所遇到的是另外一种，那就是表白失败，或者说是拒绝同事的交往请求，这种是会带来社交尴尬的，下次见面时，不免会带上有色滤镜，第一反应不是该男同事的职位、岗位，而是他喜欢我、我不喜欢他。

如果职位有差别，比如男方比女方职位高，权力大。若是男方心胸狭窄，会给女方带来“穿小鞋”等小麻烦。而女方比男方职位高的情况，也会造成相似境地。

如何彻底解决？

既然理解了为什么产生，和处理不当的结果，那么来看下怎么解决。

短时间内不予理睬是不明智的。因为大家都没有忘记这件事情，所以越是不予理睬，就越证明你们的关系是非常尴尬的，最好的解决方法是照常沟通，不要刻意躲闪。短期内，保持与之前时间内同频次的沟通，不要有任何急剧增加或者急剧减少的交谈次数。虽然这很难，但是极其有效。这是为了淡化尴尬所做的短时对策，并不可长久。

中长期要淡化。毕竟说出去的话，泼出去的水，所以从长远来看，保持密切关系都是不明智的，所以在追求失败的短期内，可以保持正常沟通，随着时间的推移，一定要逐渐减少沟通次数，到最后进保持工作沟通，不提工作之外的所有事情。这样就会直接造成沟通脱节，恢复到正常的工作同事关系。

委婉宣告身份及态度。在保持沟通，维护关系，淡化关系三个阶段中间，要适时的宣告态度，比如我还是不喜欢你，你再次表白我也不会接受，要让对方明白自己的态度，暧昧的沟通方式是坚绝不可取的，千万注意。

寻求改变。如果男方穷追不舍，可以直接私下上报给有关领导，表示这样有些影响正常工作，让领导自己定夺，如果领导和管理者不予理睬，甚至放纵男方继续骚扰，那这已经形成骚扰了，有点骨气，自己慢慢找下家，适时的做出改变，对大家都好。