软件测试两三个月的培训就能找工作，靠谱吗？

1.考察机构实力和资源，有没有对接的企业和岗位资源，也就是能不能推荐足够多的岗位，是择优推荐还是都可以推荐。
2.有充足金钱准备，一时没匹配工作，有没有预留足以支撑半年以上的

1.考察机构实力和资源，有没有对接的企业和岗位资源，也就是能不能推荐足够多的岗位，是择优推荐还是都可以推荐。

2.有充足金钱准备，一时没匹配工作，有没有预留足以支撑半年以上的生活费，也见过不少培训出来暂时没合适工作的人，到时候特别容易着急入职入坑。

3. 提前进入行业群问问其他从业者，今年技术岗60比1辞退的人不少，没一定技术门槛打杂也不乐观。

综合考虑可承担风险和回报决定吧，不过学习总归是件好事。