不合法。可以向当地劳动监察大队投诉,要求用人单位支付赔偿的。用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三十一条