员工在孕期公司倒闭怎么赔偿
公司应该给予补偿而不是赔偿。员工在孕期公司倒闭的，按照法律的规定对员工进行赔偿，员工工作每满一年的，支付一个月工资作为补偿。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月
本文最后更新时间： 2023-03-09 04:13:11
公司应该给予补偿而不是赔偿。员工在孕期公司倒闭的，按照法律的规定对员工进行赔偿，员工工作每满一年的，支付一个月工资作为补偿。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
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