首先,签订劳动合同保密协议,要遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。其次,法律对劳动合同的签订作了相应的规定:用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三条、第七条、第八条、第九条、第十条、第十一条