因怀孕被公司劝退有经济赔偿吗
因怀孕被公司劝退有赔偿金。职工怀孕期间被辞退的，属于违法辞退员工，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能
本文最后更新时间： 2023-03-15 17:53:09
因怀孕被公司劝退有赔偿金。
职工怀孕期间被辞退的，属于违法辞退员工，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照《劳动法》第八十七条规定支付赔偿金。
职工怀孕期间被辞退的，属于违法辞退员工，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照《劳动法》第八十七条规定支付赔偿金。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条、第四十七条、第四十八条
温馨提示：内容均由网友自行发布提供，仅用于学习交流，如有版权问题，请联系我们。
