工伤几级单位不能辞退
不一定的。劳动者工伤在医疗期间的，用人单位不得解除劳动合同，如果工伤治疗结束后，不能从事原工作也不能从事另外安排工作的，用人单位支付一定补偿后可解除合同。劳动合同期满，有
本文最后更新时间： 2023-05-13 00:22:49
不一定的。劳动者工伤在医疗期间的，用人单位不得解除劳动合同，如果工伤治疗结束后，不能从事原工作也不能从事另外安排工作的，用人单位支付一定补偿后可解除合同。劳动合同期满，有《劳动合同法》第四十二条规定情形之一的，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。但是，本法第四十二条第二项规定丧失或者部分丧失劳动能力劳动者的劳动合同的终止，按照国家有关工伤保险的规定执行。
法律依据
《工伤保险条例》第三十三条 、第三十四条、第三十五条、第三十六条、第三十七条、第三十八条、第三十九条
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