这个并没有详细规定,根据实际情况进行确定。1、审计岗调查失联原因并同时报案侦查,主要是调查是否有违法行为。2、失联后出现,没有正当理由,单位可以开除失联员工。3、没有违法
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条