劳动法规定年满16周岁可以参加社保吗
可以。办理社保的条件：男性年满16周岁、未满60周岁，女性年满16周岁、未满55周岁的;参保人要求参加医疗保险需签定《城镇灵活就业人员基本医疗保险责任书》;手续完备由登记科打
本文最后更新时间： 2023-05-01 20:38:10
可以。
办理社保的条件：
男性年满16周岁、未满60周岁，女性年满16周岁、未满55周岁的;
参保人要求参加医疗保险需签定《城镇灵活就业人员基本医疗保险责任书》;
手续完备由登记科打印“加办通知书”参保人凭通知书到就近邮局开户并按时缴纳保险费，三个月以后领取医保卡六个月后享受住院医疗待遇。
办理社保的条件：
男性年满16周岁、未满60周岁，女性年满16周岁、未满55周岁的;
参保人要求参加医疗保险需签定《城镇灵活就业人员基本医疗保险责任书》;
手续完备由登记科打印“加办通知书”参保人凭通知书到就近邮局开户并按时缴纳保险费，三个月以后领取医保卡六个月后享受住院医疗待遇。
法律依据
《中华人民共和国民法通则》
第十一条第二款十六周岁以上不满十八周岁的公民，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人。具备完全行为能力的人是劳动合同的合格主体，其签订的劳动合同是有效的。但已满十六周岁不满十八周岁的未成年人不得从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动，以此为内容签订的劳动合同是无效的。
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