劳动合同期限1年试用期几个月
劳动合同期限1年试用期不得超过二个月。根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的
本文最后更新时间： 2023-03-25 10:24:15
劳动合同期限1年试用期不得超过二个月。
根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。因此劳动合同期限1年的试用期不得超过二个月。
根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。因此劳动合同期限1年的试用期不得超过二个月。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第十九条
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