新单位收取离职证明是为了保证新招募的员工已经和原单位没有任何劳动关系,如果招聘了和原单位没有解除劳动合同的员工,对原单位造成的损失新单位也是会有连带责任的。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第八十九条、第九十一条