不可以,拖欠工资没有双倍赔偿,但因用人单位拖欠工资而辞职的,可以主张经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条、第四十六条、第四十七条