本文最后更新时间: 2023-05-09 16:15:27
单位给员工购买社保的标准最低交费基数是当地社平工资的60%,这是最低标准。交费比例如下:养老,单位20%左右,个人8%。医保,单位8%左右,个人2%。失业,单位2%左右,个人1%。工伤,单位1%左右,个人不交。生育,单位0.8%左右,个人不交。没有全国统一的交费比例,具体比例各地略有不同,个人全部交费比例最高就是11%。根据《劳动法》第70条规定,社会保险项目主要包括养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险和失业保险五个项目。依据《社会保险法》规定,企业有责任和义务为员工参加五险:养老、医疗、失业、工伤、生育保险,《住房公积金管理条例》规定,企业应当为员工参购买房公积金。
法律依据
《中华人民共和劳动法》第七十条
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