关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见第五十九条规定:职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资
法律依据
关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见第五十九条