签订竞业限制就意味着职工不可以再从事类似工作吗
不是。在法律上，规定劳动者竞业限制义务的同时也对这一义务的持续时间做出了限制。在解除或者终止劳动合同后，规定相关劳动者不得从事同类业务的竞业限制期限，不得超过二年。
本文最后更新时间： 2023-05-10 06:39:50
不是。在法律上，规定劳动者竞业限制义务的同时也对这一义务的持续时间做出了限制。在解除或者终止劳动合同后，规定相关劳动者不得从事同类业务的竞业限制期限，不得超过二年。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第二十四条
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