员工自离工资怎处理(企业员工自离工资怎么算)

员工自动离职,如果给公司造成损失,在合理范围内应当承担赔偿责任。但工资也应发放。劳动者违反《劳动合同法》规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制

本文最后更新时间:  2023-04-08 03:41:14

员工自动离职,如果给公司造成损失,在合理范围内应当承担赔偿责任。但工资也应发放。
劳动者违反《劳动合同法》规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。

法律依据

《劳动合同法》第九十条


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