在试用期如何解除劳动合同

在试用期内,应提前3日以口头或者书面形式通知企业解除劳动合同。《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前通知解除劳动合同劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动

本文最后更新时间:  2023-03-18 20:41:07

在试用期内,应提前3日以口头或者书面形式通知企业解除劳动合同。
《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前通知解除劳动合同
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

法律依据

《劳动合同法》第三十七条


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