劳动合同无效法律后果是什么

(1)劳动关系归于消灭；(2)劳动者已付出劳动的，用人单位应支付报酬；(3)有过错的一方承担赔偿责任；(4)用人单位为劳动者提供合同被确认无效以前的各项福利待遇。《劳动合同法》第二

(1)劳动关系归于消灭；
(2)劳动者已付出劳动的，用人单位应支付报酬；
(3)有过错的一方承担赔偿责任；
(4)用人单位为劳动者提供合同被确认无效以前的各项福利待遇。
《劳动合同法》第二十八条规定，劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额，参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。

法律依据

《劳动合同法》第二十八条

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