无需交回。事实上,五险一金(括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金)是法律规定必须要买的,包含个人购买部分和公司购买部分,但是公司购买最终是归员工所有的,不管员工日后是否离职,都无需交回给公司。
公司不能要求员工跳槽后讲养老保险交回,即便有约定,也是无效的条款。
风险提示:员工离职后,用人单位应当在十五日内为离职员工办理档案和社保转移手续。同时对于员工离职签订的经济补偿协议、劳动合同解除协议等文本应当保存至少两年时间备查。企业的档案管理也应当规范化。
法律依据
《劳动合同法》第七十四条