根据相关法律规定,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。在试用期中,除劳动者有违反规定的情形外,用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第二十一条、第三十七条