年终奖是否属于职工薪酬(年终奖是否属于正常薪金)
1、年终奖属于职工薪酬，职工薪酬也就是属于工资。2、根据法律规定，工资总额由下列六个部分组成：(一)计时工资;(二)计件工资;(三)奖金;(四)津贴和补贴;(五)加班加点工资;(六)特
本文最后更新时间： 2023-03-24 04:16:43
1、年终奖属于职工薪酬，职工薪酬也就是属于工资。
2、根据法律规定，工资总额由下列六个部分组成：
(一)计时工资;
(二)计件工资;
(三)奖金;
(四)津贴和补贴;
(五)加班加点工资;
(六)特殊情况下支付的工资。
奖金属于工资，而奖金包括了年终奖，所以年终奖属于职工薪酬。
2、根据法律规定，工资总额由下列六个部分组成：
(一)计时工资;
(二)计件工资;
(三)奖金;
(四)津贴和补贴;
(五)加班加点工资;
(六)特殊情况下支付的工资。
奖金属于工资，而奖金包括了年终奖，所以年终奖属于职工薪酬。
法律依据
国家统计局《关于工资总额组成的规定》若干具体范围的解释第二条
国家统计局《关于工资总额组成的规定》第四条
温馨提示：内容均由网友自行发布提供，仅用于学习交流，如有版权问题，请联系我们。
