1、用人单位变更合同之后需要签订两份,双方各执一份。2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十六条,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第十六条