浙江生育保险报销时限

我们知道对于职工在单位上班的话是可以享受生育保险的，有了生育保险就可以有一份报销费用，但是报销是有一定的期限的，那么这个期限是多久呢?下面就由小编为大家解释一下相关内

我们知道对于职工在单位上班的话是可以享受生育保险的，有了生育保险就可以有一份报销费用，但是报销是有一定的期限的，那么这个期限是多久呢?下面就由小编为大家解释一下相关内容，供大家参考学习，希望对于大家有帮助。

一、浙江生育保险报销时限

生育保险需连续买满12个月，宝宝出生的18个月之内报销，同时报销时需在保。生育保险属于典型的地方政策，各地规定各不一，有10个月，也有6个月甚至更低的。因此应以当地社保中心为准。

二、生育津贴报销标准

1、女职工妊娠7个月(含7个月)以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的，享受3个月的生育津贴;

2、难产及实施剖宫产手术的，增加半个月的生育津贴。

3、多胞胎生育的，每多生一个婴儿，增加半个月的生育津贴;

4、妊娠3个月(含3个月)以上、7个月以下流产、引产的，享受1个半月的生育津贴;

5、妊娠3个月以内因病理原因流产的，享受1个月的生育津贴。

通过上文的解释，我们可以了解到就是生育保险报销的话一般18个月内就要去报销了，不然的话就报销不了了。希望大家可以明白。以上这些就是小编为大家整理的相关内容，如果还有疑问或者是进一步的要求，可以咨询相关律师。