2022成都城镇医疗保险缴费基数该怎么算

在日常的生活与工作中，人们对于成都城镇医疗保险缴费基数该怎么算也是着重关注的，许多人可能只是对其有一定的了解，但是对其具体是怎样的，可能还不太清楚，接下来就由小编为大家带

在日常的生活与工作中，人们对于成都城镇医疗保险缴费基数该怎么算也是着重关注的，许多人可能只是对其有一定的了解，但是对其具体是怎样的，可能还不太清楚，接下来就由小编为大家带来关于成都城镇医疗保险缴费基数该怎么算的解答，希望对大家有所帮助。

一、成都城镇医疗保险缴费基数

成都城镇医疗保险缴费是上一年省平工资60%-300%之间的缴费基数。

二、成都五险一金缴费比例

1、公积金缴存比例

财政拨款单位、国有企业和国有控股企业住房公积金缴存比例不得高于12%，其他单位缴存比例高于12%的部分按国家税收政策规定纳税。住房公积金缴存比例不得低于6%。

2、社保缴纳比例

成都社会保险险种主要包括养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险。参保人身份不同，参保比例不同。同时每个参保险种缴费比例不同，具体如下：

养老保险：

(1)城镇职工：单位缴费20%，个人缴费8%;

(2)原综保本市户籍劳动者：单位缴费12%，个人缴费8%;

(3)非成都农村户籍人员：单位缴费12%，个人缴费8%。

医疗保险：

(1)城镇职工：单位缴纳6.5%，个人缴纳2%;

(2)原综保本市户籍劳动者：单位缴纳6.5%，个人缴纳2%;

(3)非成都农村户籍人员：单位缴纳2.5%，个人不缴纳。

生育保险：单位缴纳0.6%，个人不缴纳。

失业保险：单位缴费2%，个人缴费1%。

工伤保险：一类行业0.6%，二类行业1.2%，三类行业2%。

三、有关五险一金规定

1、缴存的月工资基数按职工本人2012年度月平均工资收入(工资总额)核定。根据国家统计局统制字(1990)1号文件规定，职工工资总额由计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资和特殊情况下支付的工资，计六部分构成。

2、各缴存单位的职工月工资基数最低不低于山东市劳动和社会保障局公布的最低月工资标准;最高不超过南通市统计局公布的市区2012年度职工月平均工资的3倍。

3、住房公积金缴存比例，单位(含按企业化管理的自收自支的事业单位)仍为单位和职工各8-12%，缴存比例未达到各8%的应调至8%，在8-12%幅度内未达到上限的，可继续上调至12%。

4、对于1998年12月1日以后参加工作的新职工，其由单位逐月发放的住房补贴参照住房公积金缴存基数，缴存比例可在12%-14%幅度内确定，住房补贴参照住房公积金进行管理和使用。

5、单位和职工调整后的住房公积金和住房补贴月缴存额应分别四舍五入精确到元。

6、对仍未为部分在职职工缴纳住房公积金和住房补贴的单位，单位在办理调整时，可一并为这部分职工办理汇补缴手续。

相信大家看完以上小编整理的有关成都城镇医疗保险缴费基数该怎么算的相关内容，对这一问题也有了更加全面的了解，如果大家还有什么疑问的话，也可以带上相关资料和证件到相关机构部门进行进一步的咨询和了解。希望我的回答对您有帮助！如果您还有任何疑问，欢迎到进行法律咨询，祝您生活愉快！