2022单位社保缴纳比例
社保是我国的一项重要的保障制度，社会保险制度是政府主办的，为了保障员工的合法权益，同时减轻职工年老或者失业带来的经济压力，规定用人单位应当为职工缴纳社会保险，下面对于2022
社保是我国的一项重要的保障制度，社会保险制度是政府主办的，为了保障员工的合法权益，同时减轻职工年老或者失业带来的经济压力，规定用人单位应当为职工缴纳社会保险，下面对于2022单位社保缴纳比例，小编为大家进行详细介绍。
一、2020单位社保缴纳比例
1.养老保险：单位缴费比例20%，个人缴费比例8%;
2.医疗保险：单位缴费比例10%，个人缴费比例2%;
3.失业保险：单位缴费比例1%，个人缴费比例0.5%;
4.生育保险：单位缴费比例1%，个人缴费不缴费;
5.工伤保险：单位缴费比例0.5%，个人缴费不缴费。
二、单位缴纳社保基数
社保基数是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。
1、如果职工的工资收入，高于当地上年度职工平均工资300%的，就以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;
2、如果职工的工资收入，低于当地上一年职工平均工资60%的，就以当地上年度职工平均工资的60%为缴费基数;
3、若职工的工资在300%-60%之间的，则按实申报。当职工工资收入无法确定时，其缴费基数，按照当地劳动行政部门公布的，当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
每年社保都会在固定的时间(3月或者7月，各地不同)核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表相关的资料证明。
三、社保查询
1、社保中心查询
如果对自己的社保帐号不清楚，可以携带身份证到各区社会保险经办机构业务办理大厅查询。
2、上网查询
登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站，点击“个人社保”信息查询”窗口，输入本人身份证和密码(密码是你的社保证编号或者身份证出生年月)，即可查询本人参保信息。
3、电话咨询
拨打劳动保障综合服务电话“12333”进行政策咨询和信息查询。
4、触摸屏查询
各区社会保险经办机构业务办理大厅内如果设有社会保险触摸屏查询系统，刷卡或根据屏幕提示输入卡号或身份证号进行查询。
社会保险是国家对劳动者设立的一项福利基金，缴纳社会保险是法律规定用人单位必须履行的义务，为职工的养老问题减轻了负担，关于2022单位社保缴纳比例以上就是小编为大家总结的答案，如果您还有什么问题欢迎来进行在线咨询。
