梧州伤残待遇申领如何规定

在正式企业用工单位工作的人员,一般都有参加工伤保险的,当该职工由于工作的原因导致伤残的,是可以依法申领伤残待遇的,想要办理伤残待遇申领业务的人员,必须携带相关的材料,才可依

本文最后更新时间:  2023-04-29 11:13:09

在正式企业用工单位工作的人员,一般都有参加工伤保险的,当该职工由于工作的原因导致伤残的,是可以依法申领伤残待遇的,想要办理伤残待遇申领业务的人员,必须携带相关的材料,才可依法办理申领手续。在梧州办理该申领业务,应该按照哪些规定来办理?小编带大家来了解下。

一、梧州伤残待遇申领如何规定

1.《中华人民共和国社会保险法》(节选)

第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:……(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;……。

第三十九条因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:

(一)治疗工伤期间的工资福利;

(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;

(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。

2.《工伤保险条例》(节选)

第三十五条:职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳关系,退出工作岗位,享受以下待遇:

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金……

(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴……

(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额……。

第三十六条:职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金……

(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴……经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

第三十七条:职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金……

(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

3.《关于印发工伤保险经办规程的通知》(节选)

第六十八条业务部门根据劳动能力鉴定结论、工伤职工本人工资或统筹地区上年度职工月平均工资,核定一次性伤残补助金、伤残津贴和生活护理费……。

二、梧州伤残待遇申领受理条件

1.已办理工伤登记;

2.申报单位与职工发生事故伤害时所在单位一致(机关事业单位、社会团体之间调动、企业集团内部调动除外)。

在梧州办理伤残待遇申领业务的人员,必须符合办理该业务的受理条件,该人员必须是已办理过工伤登记的,而且申报单位与申请人发生事故伤害时是在一个单位的。办理该业务是有依据的,依据的是上面第一项列出的相关法律规定和相关的保险条例规定,以及相关的通知规定。如有其他疑问,欢迎到进行咨询。

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