牡丹江用人单位办理工伤登记法律依据是什么
在工作范围内，发生人身伤害基本都可以去鉴定是否属于工伤，一经鉴定结果属于工伤就会有相应福利政策，首先就是治疗费用，接着就是误工费还有出院后需要康复休息时的营养费，还有康复
在工作范围内，发生人身伤害基本都可以去鉴定是否属于工伤，一经鉴定结果属于工伤就会有相应福利政策，首先就是治疗费用，接着就是误工费还有出院后需要康复休息时的营养费，还有康复期的误工费都是会报销的。牡丹江用人单位办理工伤登记法律依据是什么?下面小编带大家了解下。
一、牡丹江用人单位办理工伤登记法律依据是什么
1.《工伤保险条例》(中华人民共和国国务院令第586号)第四十六条：经办机构具体承办工伤保险事务，履行下列职责：
(一)根据省、自治区、直辖市人民政府规定，征收工伤保险费;
(二)核查用人单位的工资总额和职工人数，办理工伤保险登记，并负责保存用人单位缴费和职工享受工伤保险待遇情况的记录;
(三)进行工伤保险的调查、统计;
(四)按照规定管理工伤保险基金的支出;
(五)按照规定核定工伤保险待遇;
(六)为工伤职工或者其近亲属免费提供咨询服务。
2.《关于印发工伤保险经办规程的通知》(人社部发〔2012〕11号)第五十四条：职工发生事故伤害或按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，经社会保险行政部门认定工伤后，用人单位应及时到业务部门办理工伤职工登记。第五十七条：职工被借调期间发生工伤事故的，或职工与用人单位解除或终止劳动关系后被确诊为职业病的，由原用人单位为其办理工伤登记。
二、牡丹江用人单位办理工伤登记受理条件
按照《工伤保险条例》和《关于印发工伤保险经办规程的通知》规定，为参保单位办理工伤登记。
三、牡丹江用人单位办理工伤登记办理地点
黑龙江省牡丹江市林口县人民办事服务中心二楼西侧
四、牡丹江用人单位办理工伤登记办理时间
周一至周五：上午8:30-11:30，下午13:30-17:00(法定节假日除外)
职公参保后单位或个人应当按时足额缴纳社会保险费不得拖欠，其他社会人员和个体工商户、小型企业可根据有关规定进行办理，在牡丹江用人单位办理工伤登记需要到黑龙江省牡丹江市林口县人民办事服务中心二楼西侧办理如有其他疑问欢迎到进行咨询。
