辛集劳动能力复查鉴定申请法律依据是什么

员工在工作期间如果受伤发生意外的话，是可以申请工伤保险理赔的，但有一部分人对于工伤结果的鉴定报告并不满意，所以我们需要重新办理一个劳动能力复查鉴定，下面来和小编了解一下

员工在工作期间如果受伤发生意外的话，是可以申请工伤保险理赔的，但有一部分人对于工伤结果的鉴定报告并不满意，所以我们需要重新办理一个劳动能力复查鉴定，下面来和小编了解一下辛集劳动能力复查鉴定申请法律依据是什么?

一、辛集劳动能力复查鉴定申请法律依据是什么

1《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第三条、第五条第二款、第十六条

2《中华人民共和国社会保险法》第三十六条

3《工伤保险条例》第二十四条

二、辛集劳动能力复查鉴定申请办理流程

受理材料-组织专家鉴定-结果送达

三、辛集劳动能力复查鉴定申请办理条件

已在省参加工伤保险的直管单位及其职工

四、辛集劳动能力复查鉴定申请办理时间

星期一至星期五：秋冬春季(9月1日～5月31日)上午8:30～12:00，下午13:30～17:30;夏季(6月1日～8月31日)上午8:30～12:00，下午14:30～17:30.法定节假日除外。

通过阅读以上内容，希望您可以对辛集劳动能力复查鉴定申请法律依据是什么有一个了解。在辛集地区劳动能力复查鉴定申请手续是根据《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》、《中华人民共和国社会保险法》及《工伤保险条例》相关规定进行的。如果您还有其他法律方面的问题，可以随时到咨询。