面试新公司，谈薪资时HR会问上家公司薪水并要求看流水，这是什么意思？

没啥意思，就是HR不相信你说的而已！
现在大家的包装意识都比较强。比如，头条里很多人的头衔，都是这个总监那个总监的；一说收入都是月薪五万十万的；肯定有的真，有的假；即使是总监，也分

感谢邀请回答。茉莉正在配合人事经理做人员招聘工作，我们公司也是有这个要求的，说一下原因。希望大家能消除疑虑。

第一，背景调查

一般来说，有过工作经验的人，我们都会进行背景调查，其实没有什么问题的，主要就是为了确认你是不是在那里工作过，有什么能做最好的证明呢，肯定是银行流水啦，因为工资单你也不会保留了，合同都不知道飞到哪里去了，如果原公司给了离职证明当然好，但是如果没有，自己去银行打个流水最方便了。

第二，薪酬的确定

比如说你现在要价6000，那以前你的工资会成为我们公司确定你的薪酬的参考。其实也有点像年底的考核一样，我们肯定是依据去年的表现和你的薪酬水平，去决定今年应该调整多少的。

最重要的就是前面的两个原因了，其实有些面试者会告诉茉莉，他们在前东家并不愉快，所以不想提供这些材料。其实这个根本不需要找前东家提供的。你只需要去银行打印流水就可以了，例如有些银行甚至不需要人工柜台打印，自己去机器上打印工资流水，就会有盖了章的流水账单，完全不用求人。

所以大家不需要有疑虑，就按照人事说的做就行了，就是一个流程而已。