今年这个招聘条件下，国企给薪水1万，外企1.5万，怎么选？

不用选择，直接去国企。
疫情其实已经让我们每一个人都清醒了。
外企：就如同一个帅气有情调的男生，在没有发生什么事情的时候，哄你开心，逗你乐。给你各种你喜欢的情调。VS当你倒下

基于我过去在国企、外企、私企都工作过的经历，我个人认为还是选外企，主要有以下三点原因：

1、进入中国的外企大多是行业领先者，福利和待遇都不错，稳定性通常也还可以。但工作强度可能会强于国企，但弱于民企。

2、毕竟收入高50%，年景不好更应该多挣点，快速积累一些财富。一年多挣60000元，不是个小数目。可以把每月多挣的5000元定投指数基金，一年下来也能有五六千的收益。

3、外企工作可以拓宽人的眼界。我个人感觉外企的管理较为规范，无论在办公技术还是品牌宣传方面较为先进，可以让人学到好的企业管理是什么样的。同时也可以了解多元文化。当然，不同的外企企业文化大相径庭，特别是欧美企业和亚洲企业差异巨大。

当然，上面所说是基于我所经历过的企业。不知道你所说的是什么样的国企和外企。

选择工作除了考虑公司提供的薪水外，也要结合自身的需求。比如说你了解到这两家企业中，外企确实比较累，而你想找一份轻松的工作，那可能就要选择国企。

另外，不同的行业选择也会有区别。比如去年曾经热议过一阵的Oracle裁员和亚马逊缩减中国业务。在电商领域，绝对是国内企业因此，也要看所在行业内外资企业实力的差异，哪一方占有优势，就应该选择哪一方。

无论进入何种企业，积极学习、不断进取都是很有必要的。否则，进入国企也可能有铁饭碗被打破的时候，进入外企就更是有面临裁员的风险，在当前国内各行业都快速发展的情况下。另外就是要学习理财，构建自身的被动收入体系。