好工作就是国家所有的待遇都能享受，比如一周休息两天，有年假有社保有公积金,你认为呢？

马斯洛层次需求理论把人的需求从低到高依次分为：生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求、自我实现需求五个层次。
楼主说的一周休两天、有年假社保和公积金最多也就是达到

马斯洛层次需求理论把人的需求从低到高依次分为：生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求、自我实现需求五个层次。

楼主说的一周休两天、有年假社保和公积金最多也就是达到了最低的两个需求。我先后在企业和政府单位工作，并在多个部门待过。结合我的亲身经历，我认为一个好的工作，还应该达到社交需求、尊重需求、自我实现需求三个更高的层次，即：

1.融洽的同事关系

人是社会中的人，工作后就会有自己的同事和领导。与同事之间能够和睦相处，会让人整天心情舒畅。我之前在一家国企工作，同事之间的关系十分单纯，领导也很随和。但是，目前的单位，同事之间彼此心存芥蒂，工作互相推诿扯皮，领导爱加班，还经常发脾气，但是待遇要好很多。总之，鱼与熊掌不可兼得吧。

2.工作能够得到认可

每个人在工作中都有大大小小、或多或少的工作成果，都希望能够得到领导或者同事的赏识，这样会鼓励自己更好地全身心投入工作，获得成就感。但相反，如果自己的工作成果总被别人抛在一边，长此以往，就会感觉被排除在圈子之外，没有了集体荣誉感，心理上就不会感觉这不是一份好工作。

3.良好的发展前景

每个人都会有自己的职业规划，不想当将军的士兵不是好士兵。没有人想当一辈子的打工仔，都希望能够升职加薪。如果从上班的第一天就看到了退休那天的样子，难免会产生“当一天和尚撞一天钟”的心态，缺乏工作的激情和闯劲。

以上就是我对好工作的定义，大家觉得自己目前从事的工作是一份好工作么？还是仅仅用来养家糊口的？

我是@云中天谈职场风云 ，欢迎一起交流学习。